EPI ou EPC : Quelle protection privilégier pour la sécurité au travail ?
Pourquoi les EPI et EPC sont essentiels pour la sécurité au travail ?
La sécurité au travail est une priorité incontournable dans tous les secteurs d’activité. Pour prévenir les accidents et protéger la santé des travailleurs, deux types d’équipements sont essentiels : les équipements de protection individuelle (EPI) et les équipements de protection collective (EPC). Mais quand faut-il les utiliser ? Quelle est la différence entre un équipement de protection individuelle et collective ? Sont-ils complémentaires ? Cet article vous guide pour comprendre et mettre en œuvre efficacement ces protections.
Pourquoi les EPI et EPC sont essentiels pour la sécurité au travail ?
Qu'est-ce qu'un équipement de protection individuelle ?
Un EPI est un dispositif ou un moyen destiné à être porté ou tenu par une personne pour la protéger contre un ou plusieurs risques susceptibles de menacer sa santé ou sa sécurité. Ils sont conçus pour protéger les travailleurs contre des risques spécifiques, tels que les chutes, les projections, les bruits excessifs, les poussières, etc. Ils sont généralement utilisés lorsque les risques ne peuvent être évités ou suffisamment limités par des moyens techniques de protection collective ou par l’organisation du travail.
Exemples :
- Casques de protection
- Lunettes de sécurité
- Gants de protection
- Chaussures de sécurité
- Appareils de protection respiratoire
- Harnais de sécurité
Source : INRS – protection individuelle
Qu'est-ce qu'un équipement de protection collective ?
Un EPC est un dispositif qui protège l’ensemble des travailleurs exposés à un danger en agissant à la source du risque. Contrairement aux protections individuels, les EPC ne nécessitent pas d’action individuelle pour être efficaces. Ils sont généralement installés de manière permanente ou temporaire dans l’environnement de travail.
Exemples :
- Garde-corps
- Filets de sécurité
- Systèmes de ventilation
- Barrières de sécurité
- Encoffrements de machines
Quand utiliser un EPI ou un EPC ?
Guide pour bien choisir sa protection
Pourquoi privilégier les équipements de protection collective ?
Selon le Code du travail, la protection collective doit être privilégiée sur la protection individuelle. Ils sont donc à mettre en place en premier lieu pour éliminer ou réduire les risques à la source. Ils sont particulièrement efficaces pour protéger plusieurs personnes simultanément et ne dépendent pas du comportement individuel des travailleurs.
Quand et pourquoi utiliser les équipements individuels en complément des collectifs ?
Les EPI sont utilisés lorsque les EPC ne peuvent pas être mis en place ou ne suffisent pas à éliminer les risques. Ils constituent une protection individuelle qui nécessite une formation adéquate et une utilisation correcte pour être efficaces. Les équipements de protection individuelle sont donc complémentaires aux équipements de protection collective et doivent être utilisés en dernier recours ou en complément des mesures de protection collective.
Comment les combiner les protections pour une sécurité optimale ?
Dans de nombreuses situations, l’utilisation conjointe d’EPI et d’EPC est nécessaire pour assurer une protection optimale des travailleurs. Par exemple, lors de travaux en hauteur, des garde-corps peuvent être installés pour prévenir les chutes, mais le port d’un harnais de sécurité reste indispensable en cas de défaillance du système collectif.
La combinaison des deux types de protection permet de réduire significativement les risques d’accidents et de garantir un environnement de travail plus sûr.
Entretien et vérification : les bonnes pratiques pour faire perdurer
Assurer l’entretien des équipements de protection individuelle
Les vérifications périodiques réalisées sous la responsabilité de l’employeur contribuent au maintien en conformité des EPI. Avec la notice du fabriquant, il en définit la périodicité et la nature. Il veille à ce qu’elles soient réalisées par une personne compétente appartenant ou non à l’entreprise. Le résultat de ces vérifications générales périodiques est consigné sur le registre de sécurité.
Bonnes pratiques :
- Inspection visuelle avant chaque utilisation
- Nettoyage régulier selon les instructions du fabricant
- Remplacement des équipements endommagés
Bonnes pratiques des équipements de protection collective
Les équipements de protection collectives doivent également faire l’objet d’un entretien régulier pour maintenir leur efficacité. L’employeur doit s’assurer qu’ils soient correctement installés, utilisés conformément aux instructions et maintenus en bon état. Il est généralement conseillé d’effectuer une vérification annuelle de ces équipements, soit au minimum tous les 12 mois, afin d’assurer leur bon état et leur sécurité d’utilisation.
Bonnes pratiques :
- Contrôles périodiques par des personnes compétentes
- Maintenance préventive selon les recommandations du fabricant
- Enregistrement des inspections et des interventions de maintenance
Formation : Ce que l’employeur et le salarié doivent savoir
Les obligations légales de l’employeur concernant les équipements de protection
L’employeur a l’obligation de former les travailleurs à l’utilisation correcte des équipements de protection individuelle et/ou collective. Cette formation doit inclure des informations sur les risques, les procédures d’utilisation, l’entretien et les limitations des équipements. Elle doit être dispensée lors de l’embauche, lors de changements de poste ou de conditions de travail, et régulièrement mise à jour.
Les responsabilités qu’ont les salariés dans l’utilisation des équipements
Les travailleurs ont la responsabilité de suivre les formations dispensées, d’utiliser correctement les équipements de protection et de signaler tout dysfonctionnement ou dégradation. Le respect des consignes de sécurité et l’utilisation appropriée des EPI et EPC sont essentiels pour garantir leur efficacité.
Associer les équipements de protection pour renforcer la prévention des risques
La protection des travailleurs passe par une combinaison judicieuse d’équipements de protection collective et individuelle. Les mesures collectives doivent être privilégiés pour éliminer ou réduire les risques à la source, tandis que les individuels complètent cette protection lorsque les risques ne peuvent être totalement supprimés. Une formation adéquate, un entretien régulier et une utilisation correcte de ces équipements sont indispensables pour assurer la sécurité au travail.
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FAQ : Tout savoir sur la gestion des équipements de protection en milieu pro
Dans quelles situations l'utilisation d'un équipement de protection individuel est-elle obligatoire ?
Lorsque les risques ne peuvent être éliminés ou suffisamment réduits par des mesures collectives, l’utilisation d’équipements individuels adaptés est obligatoire.
Comment assurer la conformité des équipements aux normes en vigueur ?
Il est essentiel de vérifier que les équipements portent le marquage CE et répondent aux normes européennes spécifiques à chaque type d’équipement. Des contrôles réguliers et une documentation à jour sont également nécessaires.
Qui est responsable de la formation à l'utilisation des équipements de protection ?
L’employeur est responsable de fournir une formation adéquate aux travailleurs sur l’utilisation de leurs équipements de protection.
À quelle fréquence doit-on vérifier les équipements de protection ?
Les EPI doivent être vérifiés avant chaque utilisation et périodiquement selon les recommandations du fabricant. Pour certains EPI, la réglementation impose à l’employeur la nature et la périodicité de ces vérifications (arrêté du 19 mars 1993, JO du 28 mars 1993).
Les EPC doivent faire l’objet de contrôles réguliers et après tout événement susceptible d’affecter leur efficacité.
Peut-on personnaliser nos équipements individuels pour améliorer le confort des utilisateurs ?
Oui, tous les travailleurs, y compris les intérimaires et les sous-traitants, doivent bénéficier des mêmes niveaux de protection, conformément à la législation en vigueur.
